DHL : Rado Andry Hubert, employé de l’année 2017

DHL : Rado Andry Hubert, employé de l’année 2017

Rado Andry Hubert a été élu «Employé de l’année 2017» de DHL avec quatre autres personnes. La remise du certificat «Employé de l’année 2017» s’est déroulée vendredi 26 janvier dernier au Le Pavé d’Antaninarenina à l’occasion du Town Hall de la société. Les employés de l’année ont reçu une prime de la part de la société. Ce genre de nomination fait partie de la reconnaissance de DHL à l’égard de ses employés et ceci lui a valu, en partie, le titre de Top Employeur depuis maintenant trois ans.
Chaque année, cette société de transport international organise l’élection de l’employé de l’année. Pour ce faire, tous les employés sont nominés et chaque employé procède au vote de celui ou celle qu’il croit avoir été meilleur(e) dans son travail, tant au niveau performance qu’au niveau relationnel.
La responsabilité sociale en entreprise de la société de transport internationale DHL s’articule autour de trois volets depuis maintenant une dizaine d’années : Go Green, Go Help, Go Teach. En ce qui concerne ce dernier volet, une grande partie des projets a été faite en collaboration avec SOS Villages d’enfants.
En 2013, lors des différents projets, notamment les stages professionnels, un jeune orphelin de SOS Villages d’enfants Vontovorona, Rado Andry Hubert, licencié en gestion, a fait un stage chez DHL. En 2014, il a été recruté comme magasinier dans le projet de DHL avec Telma. Sérieux dans son travail, toujours disponible pour aider ses collègues, il sait demander de l’aide et conseille en cas de besoin. Un véritable professionnel avec un esprit d’équipe. A l’heure actuelle, il fait partie des parrains pour les jeunes de SOS Villages d’Enfants qui effectuent leur stage professionnel chez DHL.

C.R

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